Microsoft Learn Educator Center

Microsoft Innovative Educator Expert (MIEE)

Over het programma

Bent u een docent (een docent kan een leslokaalleraar zijn, een schoolleider, een professionele leerspecialist/trainer, een instructiemedewerker, een curriculumspecialist of iemand invloed heeft op lesgeven en leren in zijn/haar rol) die ernaar streeft om nieuwe manieren te vinden om uw leerlingen/studenten te betrekken? Wilt u in contact komen met een wereldwijde, professionele leercommunity van andere docenten net als uzelf die voortdurend de grenzen verleggen van hoe een klaslokaal eruitziet en voelt? Dan willen we u graag laten deelnemen aan onze Microsoft Innovative Expert-community.

Microsoft ondersteunt een bloeiende community van gepassioneerde docenten die voortdurend leren, groeien en samenwerken om het leven van studenten te veranderen en te werken aan een betere wereld. Het Microsoft Innovative Educator (MIE)-programma voor experts is een kwalitatief hoogstaand programma dat is gemaakt om visionairs onder docenten van over de hele wereld zoals uzelf te herkennen.

We zijn op zoek naar proactieve docenten die gepassioneerd zijn over lesgeven en leren, die studenten inspireren met creatief denken en werken met een echte samenwerkingsgeest om hun leerproces met de wereld te delen. MIE-experts delen hun leerproces met collega's en andere docenten via lokale trainingsprogramma's in hun eigen schoolsystemen, presentaties op conferenties, blogs, sociale kanalen en meer. Ze zijn vindingrijk en ondernemend en genieten van de rol van veranderingsambassadeur en werken aan excellentie in het onderwijs met behulp van Microsoft-technologie├źn in combinatie met hun innovatieve onderwijspraktijken.

Microsoft Innovative Educator-badge.

Deelnemen aan het programma

Zodra u uw antwoorden hebt gepland, kunt u uzelf hier nomineren tussen 15 mei en 7 juli 2022 (wereldwijde periode) of tussen 15 november en 15 december 2022 (opmerking: de Verenigde Staten accepteert geen nominaties tijdens deze tweede periode)

  1. Zorg ervoor dat u lid bent geworden van Microsoft Learn en uw profiel hebt gemaakt. Download uw transcriptie, plaats deze op een locatie waar u hem kunt delen, maak een URL naar uw transcriptie en deel hem als onderdeel van het nominatieproces. U kunt uw transcriptie vinden door naar uw profiel te gaan in Learn.
  2. Voor nominaties met als einddatum 7 juli 2022: zorg ervoor dat u twee uur aan cursussen hebt doorlopen in het Learn Educator Center. U hebt daarnaast deelgenomen aan ten minste twee uur professionele ontwikkeling door een MIE-trainer en de opgegeven prestatiecode in Microsoft Learn (of voorheen MEC) ingewisseld.
  3. Voor nominaties in november 2022 en daarna: zorg ervoor dat u de badges Microsoft Educator en Advanced Educator hebt verdiend.
  4. Ter voorbereiding op de zelfnominaties begint u met het verzamelen van bewijs en neemt u de volgende vragen door: http://aka.ms/MIEEQuestionsFY23 om uw nominatie te plannen. Van MIE-experts wordt verwacht dat ze ten minste twee van onze kernhulpprogramma's regelmatig gebruiken (Teams, OneNote, Forms, Minecraft: Education Edition, Flip) en dat ze begrijpen en demonstreren hoe onze oplossingensuite onderwijzen en leren ondersteunt.

Nominaties voor 2022-2023 openen in mei 2022 en sluiten op 7 juli 2022

We kondigen deze formeel eind augustus 2022 aan in het programma, in een blogpost en door de officiële lijst te plaatsen.

Wat is de rol van een MIE-expert?

MIE-experts worden geselecteerd door de regionale Microsoft-vertegenwoordiger op basis van de kwaliteit van de antwoorden op het formulier voor zelfnominatie, het innovatieniveau en het gebruik van Microsoft-hulpprogramma's die worden beschreven in de leeractiviteit en de mate van detail waarin wordt besproken hoe deelname aan het programma van invloed is op zowel het onderwijs als het leren van studenten.

  • MIE-experts hebben het onderwijs en de lesmethoden van de 21e eeuw aangenomen, nemen risico's en streven ernaar om hun pedagogische functies te verbeteren om technologische hulpmiddelen te integreren die de resultaten van studenten verbeteren.
  • Ze gaan uit van de gedachte dat falen een kans is om te reflecteren en te leren, evenals veerkrachtigheid.
  • Ze worden gezien als een leider binnen hun school en schoolsysteem, bieden coaching/mentoring aan andere docenten en ondersteunen hun groei.
  • Ze werken samen met directeuren en schoolleiders in de hele school-/systeemtransformatie.
  • Ze zijn vertrouwd met het geven van presentaties in het bijzijn van andere docenten/leiders en het delen van hun verhalen over groei en leren.
  • Ze zien de community van MIE-experts als een waardevolle professionele onderwijscommunity die hen helpt hun eigen praktijk te blijven verbeteren en iets terug te geven aan de beroepsgroep (MIE-experts krijgen terug wat ze in het programma stoppen).