Planeje e prepare-se para o ciclo de lançamentos 1 de 2022 do Dynamics 365 Human Resources

Importante

Esse conteúdo está arquivado e não está sendo atualizado. Para obter a documentação mais recente, acesse Novidades ou mudanças no Human Resources. Para ver os planos de lançamento mais recentes, acesse planos de lançamento do Dynamics 365 e Microsoft Power Platform.

Importante

O plano do ciclo de lançamentos 1 de 2022 aborda todas as novas funcionalidades planejadas para serem lançadas no mercado de abril de 2022 a setembro de 2022. Neste artigo, você encontrará a visão geral do produto, as novidades e o que está planejado para o Dynamics 365 Human Resources.

Visão geral

O Dynamics 365 Human Resources ajuda as empresas a capacitar e envolver sua força de trabalho, fornecer pacotes de benefícios modernos e manter a conformidade. Ele permite que os profissionais de RH sejam mais estratégicos, fornecendo os insights da força de trabalho necessários para criar melhores estruturas organizacionais, remuneração, benefícios, licenças e ausências, conformidade, autoatendimento para funcionários e gerentes e programas de gerenciamento de desempenho. O Human Resources centraliza os dados das pessoas para criar um ecossistema de RH, usando o Microsoft Power Platform para adaptar fluxos de trabalho, melhorar Business Intelligence e conectar-se com as melhores soluções de RH de terceiros. O Human Resources conecta dados de pessoas e operações para ajudar a otimizar os custos da força de trabalho e cuidar melhor dos funcionários.

Para o ciclo de lançamentos 1 de 2022, estamos nos concentrando em três áreas principais:

  • Melhoria da automação de negócios: prepare os profissionais de RH com a capacidade de adaptar experiências e concluir processos automaticamente quando os funcionários entram, saem ou se movimentam em uma organização.
  • Gerenciamento inteligente de talentos: forneça recursos de gerenciamento inteligente de talentos para permitir que as empresas garantam que as pessoas certas estejam nos cargos certos e planejem investimentos futuros.
  • Migração de ambiente: forneça recursos de migração para permitir a migração para a infraestrutura mesclada.

As próximas seções oferecem detalhes sobre os recursos específicos que estamos lançando nessas áreas.

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Dica

Baixe o guia de visão geral da versão e compartilhe com sua equipe como você planeja integrar os novos recursos incluídos neste ciclo de lançamentos.

* Guia de visão geral disponível apenas na versão em inglês

Áreas de investimento

Áreas de investimento

Geral
Estamos aprimorando a experiência do usuário e fornecendo aprimoramentos gerais no Human Resources que se aplicam a vários espaços de trabalho e páginas.

Para saber mais sobre o conjunto completo de recursos que está sendo entregue nesse ciclo de lançamentos, confira o plano de lançamentos do Dynamics 365 Human Resources abaixo:

Para administradores de aplicativos

Recursos que afetam a experiência do usuário habilitados automaticamente
Os recursos que afetam o usuário devem ser analisados pelos administradores de aplicativos. Isso facilita o gerenciamento de alterações de versões e permite a integração bem-sucedida de novos recursos lançados no mercado. Para obter a lista completa, procure todos os recursos marcados como "Usuários, automaticamente" no plano de lançamentos.

Recursos que devem ser habilitados por administradores de aplicativos
Este ciclo de lançamentos contém recursos que devem ser habilitados ou configurados pelos administradores, criadores ou analistas de negócios para estarem disponíveis aos usuários. Para obter a lista completa, procure todos os recursos marcados como "Usuários por administradores, criadores ou analistas" no plano de lançamentos.

Aproveite o Human Resources ao máximo

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