مشاركة عبر

ما الجديد أو المتغير في الإصدار 10.0.37 من Dynamics 365 Human Resources (نوفمبر 2023)

  • مقالة

هام

تتوفر بعض أو كل الوظائف المذكورة في هذا المقال كجزء من إصدار أولي. المحتوى والوظيفة عرضة للتغيير. للحصول على مزيد من المعلومات حول إصدارات الإصدار أولي، راجع الأسئلة المتداولة حول تحديثات خدمة إصدار واحد.

تسرد هذه المقالة الميزات الجديدة أو المتغيرة لـ Microsoft Dynamics 365 Human Resources اصدار 10.0.37. رقم بنية هذا الإصدار هي 10.0.1725، وهو يتوفر وفق الجدول التالي:

  • معاينة الإصدار: سبتمبر 2023
  • التوفر العام للإصدار (تحديث ذاتي): أكتوبر 2023
  • التوفر العام للإصدار (تحديث تلقائي): نوفمبر 2023

تحسينات الميزات المضمنة في هذا الإصدار

يسرد الجدول التالي تحسينات الميزات المضمنة في هذا الإصدار. وتوفر كل واحدة منها تحسين تزايدي لميزة موجودة. ونظرًا لأنها تكون تحسينات فقط، فلن يتم سردها في خطة الإصدار.

منطقة الميزة اسم الميزة مزيد من المعلومات
الإجازة والغياب تكوين أنواع إجازات متعددة في خطة إجازة واحدة ستصبح هذه الميزة إلزامية بحلول Dynamics 365 Human Resources الإصدار 10.0.40. تعتمد الميزات الإضافية على هذه الميزة ويجب مراجعتها بواسطة مسؤول الموارد البشرية أو المسؤولين مسبقًا. لمزيد من المعلومات، راجع خطط الإجازة والغياب.
الإجازة والغياب تكوين وحدات الإجازات لكل نوع إجازة ستصبح هذه الميزة إلزامية بحلول Dynamics 365 Human Resources الإصدار 10.0.40. فهو يمكّن من ضبط الوحدات لكل نوع إجازة على أي منهما ساعات أو يوم. لمزيد من المعلومات، راجع تكوين الإجازة.
الإجازة والغياب الإجازة ذات النهاية المفتوحة ستصبح هذه الميزة إلزامية بحلول Dynamics 365 Human Resources الإصدار 10.0.40.

الموارد الإضافية

تحديثات النظام الأساسي لتطبيقات التمويل والعمليات

يتضمن الإصدار 10.0.37 من Dynamics 365 Human Resources تحديثات النظام الأساسي. لمعرفة المزيد، راجع تحديثات النظام الأساسي للإصدار 10.0.37 من تطبيقات التمويل والعمليات.

إصلاح الأخطاء

للحصول على معلومات حول إصلاحات الأخطاء المضمنة في هذا التحديث، قم بتسجيل الدخول إلى Microsoft Dynamics Lifecycle Services وعرض مقالة كيلوبايت.