Integration in LinkedIn Talent Hub
Wichtig
Dieser Inhalt ist archiviert und wird nicht aktualisiert. Die neueste Dokumentation finden Sie unter Microsoft Dynamics 365-Produktdokumentation. Die neuesten Veröffentlichungspläne finden Sie unter Dynamics 365- und Microsoft Power Platform-Veröffentlichungspläne.
Aktiviert für | Öffentliche Vorschau | Allgemeine Verfügbarkeit |
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Benutzer durch Administratoren, Ersteller oder Analysten | 19. Oktober 2020 | 1. Dezember 2020 |
Geschäftswert
Die Einstellung der Attract-Anwendung in der Dynamics 365 Talent-Familie hinterlässt für unsere Kunden eine Lücke bei den Funktionen zur Personalbeschaffung. Um den Kunden einen Wertausgleich zu geben, wird sichergestellt, dass die Lücke in der Funktionalität durch die Integration von Systemen zur Bewerbernachverfolgung (ATS) in das Ökosystem der Partneranwendung geschlossen wird.
Informationen zur Funktion
Wenn ein Kandidat ein Angebot in LinkedIn-Talent-Hub angenommen hat, steht eine Aktion zum Senden des Kandidatendatensatzes an Human Resources zur Verfügung. Dadurch entfällt die Notwendigkeit, den neuen Mitarbeiterdatensatz manuell in Human Resources einzugeben, wodurch Silos aus den zugehörigen Geschäftsfunktionen entfernt werden. Sobald sich der Kandidatendatensatz in Human Resources befindet, überprüft ein Workflow den neuen Datensatz, ergänzt zusätzliche erforderliche Informationen und genehmigt die Neueinstellung, bevor der endgültige Mitarbeiterdatensatz erstellt und mit der Position verknüpft wird.
Siehe auch
In LinkedIn Talent Hub einbinden (Dokumente)