Personalwesen-Funktionen in Dynamics 365 erstellen
Wichtig
Dieser Inhalt ist archiviert und wird nicht aktualisiert. Die neueste Dokumentation finden Sie unter Neuerungen oder Änderungen in Human Resources. Die neuesten Veröffentlichungspläne finden Sie unter Dynamics 365- und Microsoft Power Platform-Veröffentlichungspläne.
Aktiviert für | Öffentliche Vorschauversion | Allgemeine Verfügbarkeit |
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Administrator*innen, Maker*innen, Marketingspezialist*innen, Analyst*innen, automatisch | 31. Januar 2022 | 15. Juli 2022 |
Geschäftswert
Diese Funktion führt die Funktionen der eigenständigen Personalverwaltungs-App mit der Finanz- und Betriebsinfrastruktur zusammen.
Details zur Funktion
Es gibt aktuell zwei Sets von Human Resources-Funktionen in Dynamics 365. Ein Set befindet sich in der eigenständigen Human Resources-Anwendung, die eine andere Infrastruktur verwendet als Finanz- und Betriebs-Apps. Das andere Set an Funktionen befindet sich im Legacymodul für das Personalwesen in Dynamics 365 Finance. Dies führt bei Kund*innen und Partnern zu Verwirrung darüber, welche Funktionen verwendet werden sollen.
Die Zusammenführung der Human Resources-Infrastruktur in dieselbe Infrastruktur wie andere Finanz- und Betriebs-Apps wie Finance, Supply Chain Management und Project Operations beseitigt die Verwirrung darüber, welche Funktionen verwendet werden sollen. Sie haben nur ein Set an Human Resources-Funktionen in Dynamics 365.
Einige der Funktionen umfassen Folgendes:
- Urlaubs- und Abwesenheitsverwaltung
- Leistungsverwaltung
- Aufgabenverwaltung
Die Funktionen sind in der Funktionsverwaltung in Betriebsumgebungen nach dem Prozess zur Serviceupdate-Verfügbarkeit verfügbar.
Zeitplan für die Verfügbarkeit der Funktionen:
Version | Funktion | Vorschauversion | Allgemein verfügbar |
---|---|---|---|
10.0.25 | Human Resources – Core | X | X |
Geschäftsprozess | X | X | |
Aufgabenverwaltung | X | X | |
Vergütungsverwaltung | X | X | |
Compliance- und Anfragenverwaltung | X | X | |
Elektronische Berichterstellung | X | X | |
Personalentwicklung | X | X | |
Self-Service für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte | X | X | |
Learning | X | X | |
Leistungsverwaltung (Legacy) | X | X | |
10.0.26 | Leistungsverwaltung | X | X |
Urlaubs- und Abwesenheitsverwaltung | X | X | |
10.0.27 | Arbeitsbereich | X | X |
ATS-Integration | X | X |