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Fase 5: ejecución de la valoración

La fase De ejecución es donde se generan los datos de rendimiento a través de pruebas de carga automatizadas y donde se detectan y solucionan los cuellos de botella de rendimiento. Esta fase tiene un proceso iterativo en el que los cuellos de botella de rendimiento se reducen o eliminan mediante las pruebas, la evaluación del rendimiento, la optimización y las pruebas de nuevo.

En este tema se describen los pasos que se siguen normalmente durante la fase de ejecución de una evaluación del rendimiento de BizTalk Server:

Paso 1: Ejecutar pruebas automatizadas

Inicie la fase Ejecutar mediante la ejecución de pruebas automatizadas. Una BizTalk Server evaluación del rendimiento se centra normalmente en las pruebas de rendimiento o latencia, pero puede incluir la comprobación de compilación y las pruebas funcionales. Para obtener información completa sobre cómo ejecutar pruebas automatizadas, consulte Implementación de pruebas automatizadas.

Paso 2: Documentar y evaluar los resultados de las pruebas

Al concluir cada prueba, documente exhaustivamente los resultados de la prueba y evalúe si se han cumplido los objetivos de rendimiento indicados.

Paso 3: Modificar la configuración de BizTalk Server, sistemas de terceros o artefactos de solución para optimizar el rendimiento en función de los resultados de la prueba

Use los resultados de las pruebas para tomar decisiones sobre cómo optimizar el entorno para alcanzar los objetivos de rendimiento o latencia indicados.

Paso 4: Registrar todos los cambios realizados en el entorno

Asegúrese de que se documentan exhaustivamente los cambios realizados en el entorno. Un registro de los cambios le permitirá aplicar fácilmente los cambios en el entorno de producción y adaptará la deshacer de los cambios si es necesario.

Paso 5: Repetir este ciclo hasta que se logren los objetivos

Continúe el ciclo de pruebas, evaluar y documentar los resultados, optimizar el entorno y documentar los cambios en el entorno hasta que se alcancen los objetivos de rendimiento deseados.

Paso 6: Resumir los resultados de las pruebas al final de cada día

Complete un "resumen ejecutivo" de los resultados de las pruebas y los progresos realizados al final de cada día. Compile un correo electrónico que contenga el resumen y envíe a todas las partes interesadas en la evaluación del rendimiento para mantener a todos informados del progreso que se está realizando.

Paso 7: Actualizar el plan del proyecto a medida que se cumplen los objetivos de escala de tiempo

La escala de tiempo desarrollada en la fase del plan es una buena referencia para el progreso general de la evaluación del rendimiento. Actualice esta escala de tiempo según sea necesario para comunicar el progreso a todas las partes interesadas.

Consulte también

Fases de una valoración del rendimiento