Crear un conjunto de capacidades de recursos humanos en Dynamics 365
Importante
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Importante
Parte de la funcionalidad descrita en este plan de lanzamiento aún no se ha publicado. Es posible que cambien los plazos y aún no se haya lanzado la funcionalidad prevista (consulte la Directiva de Microsoft). Más información: Características nuevas y previstas
| Habilitada para | Versión preliminar pública | Disponibilidad general |
|---|---|---|
| Administradores, creadores, vendedores o analistas, automáticamente | 
31 de enero de 2022 |
Por anunciar |
Valor empresarial
Esta característica combinará las capacidades de la aplicación Human Resources independiente en la infraestructura de finanzas y operaciones.
Detalles de la característica
Hoy en día, en Dynamics 365, hay dos conjuntos de capacidades de Human Resources. Un conjunto se encuentra en la aplicación de Human Resources independiente que utiliza una infraestructura diferente de la que se utiliza en las aplicaciones de finanzas y operaciones. El otro conjunto de capacidades se encuentra en el módulo de recursos humanos heredado en Dynamics 365 Finance. Esto crea confusión entre los clientes y partners sobre qué conjunto de capacidades tienen que utilizar.
Al combinar la infraestructura de Human Resources en la misma infraestructura que otras aplicaciones de finanzas y operaciones como Finance, Supply Chain Management o Project Operations, se elimina la confusión acerca del conjunto de capacidades que se deben utilizar. Tendrá un único conjunto de capacidades de recursos humanos en Dynamics 365.
Algunas de estas funcionalidades son:
- Administración de bajas y ausencias
- Administración de prestaciones
- Administración de tareas
Las capacidades comenzarán a estar disponibles en los entornos de Administración de características en operaciones después del proceso Disponibilidad de actualización del servicio.
Escala de tiempo para la disponibilidad de capacidad:
| Versión | Capacidad | Versión preliminar | Disponibilidad general |
|---|---|---|---|
| 10.0.25 | Administración principal de personal | X | |
| Proceso empresarial | X | ||
| Administración de tareas | X | ||
| Administración de compensaciones | X | ||
| Gestión de casos y cumplimiento | X | ||
| Informes electrónicos | X | ||
| Desarrollo de empleados | X | ||
| Autoservicio para empleados y directores | X | ||
| Aprendizaje | X | ||
| Administración de prestaciones heredadas | X | ||
| 10.0.26 | Administración de prestaciones | X | |
| Administración de bajas y ausencias | X | ||
| 10.0.27 | Espacio de trabajo de personas | X | |
| Integración de ATS | X | ||
| 10.0.28 | Aplicación Teams de Dynamics 365 Human Resources | X |
