Bonjour Responsable BIBLIO CDG,
Merci pour ces détails supplémentaires. Le fait que vous rencontriez exactement le même comportement sur vos trois comptes Microsoft confirme qu'il ne s'agit pas d'un bug localisé de votre côté, mais bien d'une conséquence directe de la façon dont la nouvelle architecture de Microsoft Bookings gère les autorisations et la planification des ressources. Microsoft a récemment rendu l'expérience "New Bookings" obligatoire pour tous les locataires (tenants), ce qui explique la disparition définitive du bouton de basculement vers l'ancienne version. Puisque vous êtes désormais verrouillé sur cette nouvelle infrastructure, voici les explications techniques et les solutions pratiques pour contourner ces limitations :
Concernant l'option "Les événements du calendrier Office 365 affectent la disponibilité" qui reste grisée, cela s'explique par le fait que l'application Bookings ne dispose pas des autorisations Exchange sous-jacentes pour lire la boîte aux lettres de ce membre du personnel. Dans la nouvelle architecture, cela se produit généralement pour deux raisons. Premièrement, le membre du personnel a peut-être le rôle "Invité" ou "Observateur", vous devez alors le modifier en Membre de l'équipe ou Administrateur. Deuxièmement, lorsqu'un employé est ajouté à New Bookings, le système lui envoie un e-mail automatique demandant l'autorisation de partager son calendrier. Tant qu'il n'a pas cliqué sur "Approuver" à l'intérieur de cet e-mail, la synchronisation est bloquée de manière sécurisée et l'option reste grisée par le système.
Pour la question des jours de fermeture qui restent ouverts malgré l'ajout de congés, c'est une confusion fréquente liée à la logique de planification du nouveau système. L'option "Ajouter des congés" (Time Off) est conçue pour bloquer une personne spécifique, et non l'entreprise ou le service. Si votre service est configuré pour "Affecter n'importe quel membre du personnel disponible", Bookings verra que la Personne A est en congé, mais gardera le créneau ouvert en supposant que la Personne B (ou une ressource système) pourrait être disponible. La solution la plus infaillible pour garantir la fermeture totale d'un jour férié est de le bloquer au niveau du service. Allez dans Services, sélectionnez votre service spécifique, faites défiler jusqu'aux Options de disponibilité et cliquez sur Disponibilité différente pour une plage de dates. Entrez les dates de vos congés et définissez-les strictement sur Non réservable. Cela forcera le système à rejeter toute réservation sur ces jours, quel que soit le statut du personnel.
Enfin, pour le logo qui refuse de s'afficher après l'enregistrement, le nouveau point de terminaison (endpoint) d'upload d'images de New Bookings est notoirement strict mais échoue de manière silencieuse sans vous donner de code d'erreur. Pour forcer l'enregistrement du logo, vous devez vous assurer que votre image respecte des paramètres très précis : elle doit être au format PNG ou JPG, être parfaitement carrée (par exemple 512x512 pixels) et peser strictement moins de 500 Ko. Si l'image ne répond pas à ces critères exacts, la nouvelle interface fera semblant de l'accepter mais la supprimera lors de la sauvegarde finale.
La mise en place de ces ajustements structurels devrait immédiatement rétablir le bon fonctionnement de vos trois calendriers associatifs. J'espère que cette réponse vous a fourni des informations utiles pour reprendre le contrôle de votre planification. Si vous avez d'autres questions, n'hésitez pas à laisser un commentaire !
Tracy.