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Fusion de deux projets d'équipe

Mise à jour : novembre 2007

Lorsque vous utilisez Team Foundation Server pour gérer plusieurs projets d'équipe, vous pouvez être confronté à des situations dans lesquelles il est souhaitable de fusionner deux (ou plus) projets d'équipe dans un même projet d'équipe. La fusion de projets d'équipe distincts peut s'avérer utile dans les cas suivants :

  • La réorganisation de l'entreprise modifie les relations de gestion, de création de rapports ou de financement.

  • La réorganisation des produits modifie les besoins en termes de planification, de portée, de fonctionnalités ou de personnel.

  • La réorganisation des projets d'équipe modifie les besoins en termes de portée, de fonctionnalités, de personnel ou de ressources.

Vous devez déterminer si un projet d'équipe est fusionné dans un autre projet d'équipe ou si les deux (ou plus) projets d'équipe sont fusionnés dans un troisième et nouveau projet d'équipe. Le reste de cette rubrique suppose que vous fusionnez un projet d'équipe (source) dans un autre projet d'équipe existant (cible). Pour plus d'informations sur la fusion de deux projets d'équipe existants dans un troisième et nouveau projet d'équipe, consultez Déplacement d'un projet d'équipe d'une version vers la suivante.

Déplacer les éléments de travail du projet d'équipe source dans le projet d'équipe cible

Le projet d'équipe source contient probablement des éléments de travail non terminés ou des éléments de travail qui ont été créés en vue d'être terminés dans la version suivante. Vous devez copier un par un les éléments de travail non terminés dans le projet d'équipe cible (Team Foundation Server ne prend pas en charge la copie en bloc ni le déplacement d'éléments de travail entre projets). Pour plus d'informations sur la copie d'un élément de travail d'un projet vers un autre, consultez Comment : copier un élément de travail.

Remarque :

La réalisation d'une copie d'un élément de travail définit la valeur de l'état du nouvel élément de travail à Actif par défaut. Si l'état des éléments de travail du projet d'équipe source n'est pas défini à Actif et que vous copiez ces éléments de travail dans le projet d'équipe cible, veillez à attribuer au nouvel élément de travail le même état que dans le projet d'équipe source.

Copier les documents du projet d'équipe source dans le projet d'équipe cible

Le projet d'équipe source contient probablement des documents et des rapports qui s'appliquent encore au projet d'équipe fusionné. Vous pouvez copier les documents dans le projet d'équipe cible par glisser-déplacer dans Team Explorer. Pour plus d'informations sur la copie de documents d'un projet vers un autre, consultez Comment : déplacer ou supprimer un document ou un dossier dans l'Explorateur d'équipes.

Définir l'autorisation Utilisateur sur les éléments copiés

Il est important que vous définissiez correctement les autorisations pour les éléments que vous avez copiés à partir du projet d'équipe source. Vous devez définir une par une les autorisations sur chaque élément (pour des raisons de sécurité, Team Foundation Server ne prend pas en charge la copie en bloc ni le déplacement d'autorisations d'un projet vers un autre). Pour plus d'informations sur la définition d'autorisations, consultez Gestion des autorisations.

Réassigner les éléments de travail copiés aux zones et aux itérations appropriées

La structure et la classification du projet d'équipe utilisées dans le projet d'équipe cible doivent être appliquées aux éléments de travail copiés à partir du projet d'équipe source. Pour plus d'informations sur l'assignation de zones et d'itérations, consultez Définition des itérations ou des zones initiales d'un projet.

Créer les stratégies d'archivage

Les stratégies d'archivage de projet d'équipe utilisées dans le projet d'équipe source peuvent convenir ou non au projet d'équipe cible. Vous devez recréer une par une les stratégies d'archivage pour le projet d'équipe cible (Team Foundation Server ne prend pas en charge la copie en bloc ni le déplacement de stratégies d'archivage d'un projet vers un autre). Pour plus d'informations sur les stratégies d'archivage, consultez Utilisation des stratégies et des notes d'archivage.

Créer des alertes

Si vous utilisez des alertes dans le projet d'équipe cible, il est important que vous définissiez correctement ces notifications d'événements. Si vous souhaitez continuer d'utiliser les mêmes alertes que celles utilisées dans le projet d'équipe source, vous devez recréer une par une les alertes pour le projet d'équipe cible (Team Foundation Server ne prend pas en charge la copie en bloc ni le déplacement d'alertes d'un projet vers un autre). Pour plus d'informations sur la création d'alertes, consultez Définition d'alertes.

Révoquer les autorisations sur le projet d'équipe abandonné

Après avoir copié tous les éléments pertinents et recréé les stratégies, alertes, etc. dans le projet d'équipe cible, révoquez toutes les autorisations sur le projet d'équipe source. La révocation des autorisations protège le projet d'équipe source contre toute modification supplémentaire et vous permet de l'enregistrer à des fins de référence historique.

Déterminer si une nouvelle sauvegarde est appropriée

Les processus de fusion des projets d'équipe, de copie de chaque élément de travail et de recréation des autorisations, des zones, des itérations, des stratégies d'archivage et des alertes pouvant prendre beaucoup de temps, il est important que vous protégiez votre travail contre toute perte pouvant résulter d'une défaillance de votre matériel informatique. Vous pouvez vérifier auprès de l'administrateur Team Foundation Server si une sauvegarde spéciale du serveur est requise.

Voir aussi

Autres ressources

Création et gestion de projets d'équipe