Um Plano é um conjunto de conteúdo organizado no Microsoft Learn com marcos e cutucadas opcionais de email projetadas para conduzir com eficiência um aprendiz a resultados de aprendizagem específicos. O conteúdo em Planos abrange todos os tipos de conteúdo no Learn. Qualquer pessoa pode criar um Plano e convidar aprendizes individuais ou grupos de aprendizes para um Plano e acompanhar o progresso deles por meio de relatórios (resumo dos alunos e um relatório detalhado disponível para download). Qualquer pessoa pode iniciar e concluir um Plano no Learn como aprendiz.
Exibição da página inicial de um plano do ponto de vista de um aprendiz
Exibição dos detalhes do Plano do ponto de vista de um aprendiz
Casos de uso
Para criadores
Crie um currículo abrangente que leve a resultados de aprendizagem específicos para funcionários, alunos ou qualquer público de aprendizagem.
Crie currículos baseados em projeto que levam os alunos a obter habilidades necessárias para as tarefas em questão.
Para aprendizes
Inicie e conclua os planos para os quais você é convidado pelo seu empregador ou educador.
Inicie e conclua planos no Learn que tenham resultados de aprendizagem que possam dar suporte ao crescimento da carreira, ao projeto ou às metas de qualificação.
Como funcionam os Planos
Os Planos estão disponíveis para todos os usuários do Learn. Os Planos funcionam permitindo que um usuário autenticado no Learn salve conteúdo em uma Coleção. Em seguida, ele pode converter essa Coleção em um Plano copiando-a da página Coleções. Ao fazer isso, adiciona informações adicionais, como resultados de aprendizagem e dias recomendados para concluir marcos, em seguida, publicam o Plano. Depois de publicar o Plano, ele poderá convidar aprendizes para o Plano e acompanhar seu progresso por meio de relatórios.
Atualmente, todos os tipos de conteúdo têm suporte nos Planos.
Quando usar Planos em vez de Coleções
Os Planos devem ser usados quando o criador tiver um conjunto de resultados/habilidades de aprendizado claros para o aprendiz adquirir por meio do Plano e quiser convidar aprendizes e acompanhar seu progresso por meio da funcionalidade de relatório interna nos Planos. Os aprendizes também se beneficiam de cutucadas úteis que recebem por email. As Coleções devem ser usadas quando o criador quiser criar uma lista de recursos para o Learn para outras pessoas consumirem. Os casos de uso incluem um líder de equipe criando uma lista de links úteis para sua equipe aprimorar suas habilidades em um projeto específico ou um apresentador criando listas de recursos para os participantes da conferência explorarem após participarem de uma sessão.
Requisitos
Tarefa
Requisito
Para criar e gerenciar Planos
Deve ter um perfil do Learn e estar conectado
Para iniciar e concluir Planos
Deve ter um perfil do Learn e estar conectado
Para exibir o progresso e o relatório de conclusão
Deve ser o criador do Plano
Considerações
Os Planos deverão ser criados quando houver um conjunto de resultados/habilidades de aprendizado claros para o aprendiz adquirir por meio do Plano e quando o criador quiser convidar aprendizes e acompanhar seu progresso por meio da funcionalidade de relatório interna nos Planos. Os Planos devem ser usados quando o criador quiser que o aprendiz receba cutucadas úteis por email para concluir seus Planos.
Se um usuário quiser criar uma lista de recursos úteis no Learn para que outras pessoas consumam ou marquem itens em todo o site, as Coleções serão mais adequadas.
Disponibilidade e preços
Qualquer pessoa com um perfil do Learn pode criar um Plano. Qualquer pessoa com um perfil do Learn pode iniciar e concluir um Plano. Não há custo para criar ou concluir um Plano.
Limitações
Os Planos contêm apenas links para o conteúdo de dentro do Microsoft Learn.
Os Planos não podem ser editados depois de publicados.
Os Planos não mantêm um registro dos emails usados para convidar aprendizes.
Os Planos acompanham o progresso dos aprendizes à medida que percorrem o conteúdo de treinamento e, em seguida, marcam o item como Completo. Com itens que não são de Treinamento, os Planos os marca como itens completos à medida que o aprendiz os visualiza.
Próximas etapas
Para saber mais sobre planos e como usá-los, visite estes artigos:
Planeje e execute uma estratégia de implantação de ponto de extremidade, usando elementos essenciais de gerenciamento moderno, abordagens de cogerenciamento e integração com o Microsoft Intune.