递归层次结构 (Master Data Services)
递归层次结构是包括递归关系的派生层次结构。在实体具有基于域的属性，而该属性基于实体本身时，存在递归关系。
例如，您可以创建一个 Employee 实体，该实体具有名为 Manager 的基于域的属性。该 Manager 属性通过雇员列表填充。在这个示例组织中，所有雇员都可以是经理。
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您可以创建一个派生层次结构，该层次结构突出显示 Employee 实体和 Manager 基于域的属性之间的关系。
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若要在层次结构中仅包括每个成员一次，您可以定位 Null 关系。在您进行定位时，具有空的基于域的属性值的成员显示在层次结构的顶级。
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如果没有定位 Null 关系，成员将包含多次。所有成员都显示在顶级。它们还显示在自己是其属性的成员之下。
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在本示例中，Marcia 处于顶级。她不是任何雇员的经理，因为她未用作任何其他 Employee 成员的基于域的属性值。而相反，Robert 在其下具有一个级别，因为 Marcia 将 Robert 作为其 Manager 属性值。
规则
不能在派生层次结构中具有多个递归关系。
不能将成员权限（在**“层次结构成员”**选项卡上）分配给递归层次结构中的成员。
递归层次结构不能包括循环关系。例如，如果 Sandeep 是 Katherine 的经理，则 Katherine 不能是 Sandeep 的经理。此外，Katherine 不能管理她自己。