Sdílet prostřednictvím


Dovednosti potřebné k podpoře fáze strategie přechodu na cloud

Cílem fáze strategie přechodu na cloud je vyvinout plány potřebné k vedení technické implementace cloudu. Tato fáze vyžaduje důležité dovednosti, jako jsou:

  • Vytvoření vaší vize.
  • Budování obchodního odůvodnění.
  • Racionalizace digitálních aktiv
  • Vytvoření backlogu migrace (technický plán)

Studijní programy v následujících částech vám pomůžou rozvíjet každou z těchto dovedností.

Vytvoření vaší vize

Úspěch jakéhokoli úsilí o přechod na cloud je definován vaší obchodní vizí. Když technický tým nerozumí motivům a požadovaným výsledkům, je pro něj těžké vést své úsilí k obchodnímu úspěchu. Přečtěte si další informace o dokumentaci a formulování obchodní vize technického týmu:

  • Motivace k osvojení. Zdokumentujte a zformulujte důvody technického úsilí.
  • Obchodní výsledky. Jasně vyjádřit, co se od technického týmu očekává z hlediska obchodních změn.
  • Metriky učení. Vytvořte krátkodobé metriky, které můžou zobrazovat pokrok směrem k dlouhodobějším obchodním výsledkům.

Vytvoření obchodního odůvodnění

Odůvodnění investice do přechodu na cloud může vyžadovat hlubší analýzu a pochopení účetních postupů vaší organizace. Články o obchodním odůvodnění vám můžou pomoct rozvíjet tyto dovednosti:

Racionalizace digitálních aktiv

Obchodní případ můžete upřesnit tak, že požadovaný obchodní případ přizpůsobíte aktuálnímu a budoucímu inventáři digitálních aktiv. Tyto články vám pomůžou s vývojem racionalizace digitálních aktiv:

Vytvoření backlogu migrace (technický plán)

Převeďte obchodní případ a racionalizované digitální aktiva na akční plán migrace, který vás provede technickými aktivitami potřebnými k dosažení požadovaných obchodních výsledků.

Dovednosti v oblasti obchodního plánování

Během fáze připravenosti vytvoří technický personál cílovou zónu migrace, která je schopná hostovat, provozovat a řídit úlohy migrované do cloudu. Tyto studijní programy vám můžou pomoct rozvíjet potřebné dovednosti:

Organizační dovednosti

V závislosti na motivaci a požadovaných obchodních výsledcích úsilí o přechod na cloud mohou vedoucí pracovníci potřebovat vytvořit nové organizační struktury nebo virtuální týmy, které usnadní různé funkce. Tyto články vám pomůžou rozvíjet dovednosti potřebné k strukturování těchto týmů tak, aby splňovaly požadované výsledky:

Nabytí hlubších znalostí

Pro rozvoj dovedností jsou k dispozici různé možnosti výuky nad rámec těchto počátečních možností.

Typická přiřazení IT rolí v cloudu

Microsoft a partneři nabízejí všem cílovým skupinám různé možnosti pro rozvoj dovedností pomocí služeb Azure.

  • Mapování rolí a dovedností: Prostředek pro mapování kariéry v cloudu. Seznamte se s vaší cloudovou rolí a navrhovanými dovednostmi. Postupujte podle studijních plánů vlastním tempem a budujte dovednosti, které potřebujete nejvíce, abyste zůstali relevantní.

  • Prozkoumejte certifikační školení a zkoušky Azure, abyste získali oficiální uznání za své znalosti Azure.

Microsoft Learn

Microsoft Learn je nový přístup ke studiu. Připravenosti na nové dovednosti a úkoly, které souvisejí s přechodem do cloudu, není snadné dosáhnout. Microsoft Learn poskytuje efektivnější přístup k praktické výuce, který vám umožní dosáhnout vašich cílů rychleji. Získávejte body, nové úrovně a dovednosti!

Tady je příklad přizpůsobeného studijního programu, který je v souladu s metodologií strategie Cloud Adoption Framework.

Seznamte se s obchodní hodnotou Microsoft Azure: Díky tomuto studijnímu prostředí se vydáte na cestu, která začne tím, že vám ukáže, jak digitální transformace a výkon cloudu můžou transformovat vaši firmu. Probereme, jak Microsoft Azure Cloud Services mohou vaši organizaci pomoct na důvěryhodné cloudové platformě. Nakonec si ukážeme, jak to uskutečnit v reálném prostředí ve vaší organizaci.

Další informace

Další studijní programy najdete v katalogu školení Microsoft Learn. Pomocí filtru Role můžete najít studijní programy pro svou roli.