Agilität der Organisation erhöhen

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Human Resources optimiert viele routinemäßige Aufgaben im Personalwesen (PW) und automatisiert zahlreiche Prozesse im Zusammenhang mit der Mitarbeiterverwaltung in Ihrer Organisation. Es ermöglicht Ihnen, Ihr Personal, die Vergütung und Leistungen, Urlaub und Abwesenheiten sowie Kompetenzen und Entwicklungen zu verwalten. Human Resources bietet Ihnen auch ein Framework für Personalfachleute, um die Konsistenz, Effizienz und Optimierung von Prozessen zu fördern.

Mithilfe von Human Resources können Sie mit Arbeitsbereichen, die auf bestimmte Rollen zugeschnitten sind, das Personalwesen in einer optisch aufbereiteten Benutzeroberfläche mit vielfältigen Funktionen in Finanz‑ und Betriebs-Apps verwalten.

Rollenbasierte Erfahrungen in Dynamics 365 Human Resources

Sie müssen die folgenden Komponenten konfiguriert haben, um mit der Verwendung der Human Resources-Funktionen in Dynamics 365-Finanz- und Betriebs-Apps zu beginnen:

  • Einrichtung und Konfiguration der juristischen Person

    • Es muss mindestens eine juristische Person dazu konfiguriert sein, die PW-Funktionen zu verwenden. Wenn Sie mehrere juristische Personen haben, können Sie Parameter konfigurieren, die von Unternehmen gemeinsam genutzt werden sollen, beispielsweise Positionsdatensätze oder Nummernkreise.

  • Eine Organisationshierarchie erstellen

    • Die Organisationshierarchie wird verwendet, um die Beziehungen zwischen den Organisationen darzustellen, aus denen das Unternehmen besteht. Sie können mehrere Organisationshierarchien haben, die für etwas wie Finanzberichte und Personalwesen verwendet werden.

  • Globale Adressbücher einrichten

    • Das globale Adressbuch ist ein zentraler Speicher für Ihre Masterdaten, wie die zu Ihren Mitarbeitern.
    • Im globalen Adressbuch werden Personaldaten wie Name, Adresse und Kontaktinformationen für eine Partei gespeichert. Es hilft auch, Beziehungen für diese Daten in Ihrer Organisation herzustellen. Sie können beispielsweise Mitarbeiter als Kreditoren in Dynamics 365 Finanz‑ und Betriebs-Apps für Kreditorenzahlungen an Mitarbeiter einrichten.

  • Erstellen Sie automatisierte Prozesse, Workflows und Aufgaben, um die Konsistenz, Compliance und Benutzerfreundlichkeit zu verbessern.

    • Es gibt mehrere Workflows, die Sie in Human resources verwenden können, um Prozesse in Ihrer Organisation zu automatisieren.

Weitere Informationen finden Sie auf der Startseite für „Organisationsverwaltung“.