Novedades y cambios en Dynamics 365 Human Resources, 19 de abril de 2021
Se aplica a estas aplicaciones de Dynamics 365:
Recursos humanos
Este artículo describe las características que son nuevas, que se han cambiado o que vendrán próximamente en Dynamics 365 Human Resources.
Para obtener más información sobre el proceso de actualización y la programación, consulte Proceso de actualización.
Para obtener más información sobre las nuevas características y sus fechas de disponibilidad general previstas, consulte Visión general del primer lanzamiento de versiones de Dynamics 365 Human Resources en 2021.
En este lanzamiento
Esta versión incluye las características nuevas y correcciones de errores siguientes. Los cambios se aplican al número de compilación 8.1.4113.
Nuevas características
Las siguientes características estarán disponible de forma generalizada en esta versión.
Característica | Plan de lanzamiento | Documentación |
---|---|---|
Actualización de la plataforma 10.0.17 (41) | -- | Actualizaciones de plataforma para aplicaciones de la versión 10.0.17 de finanzas y operaciones (abril de 2021) |
Soporte de campos personalizados en formularios de gestión de prestaciones | Soporte de campos personalizados en gestión de prestaciones | Información general de administración de prestaciones |
Correcciones de errores
En esta versión se incluyen las siguientes correcciones de errores.
Nota
Nuestro objetivo es hacer llegar esta información lo antes posible. Puede que haya actualizaciones de este artículo para incluir correcciones de errores que se incluyeron en la compilación después de la publicación inicial del artículo.
Número del problema | Emitir | Description |
---|---|---|
552164 | Vista guardada en Autoservicio para empleados > Cursos abiertos no funciona para cursos que contienen una agenda | Si se utiliza una vista guardada en cursos abiertos (ESS) y uno de los cursos tiene una agenda adjunta, la vista ya no mostrará varias líneas para ese curso |
560614 | Beneficios > Opciones de eventos de vida muestran discrepancias en la documentación de información sobre herramientas y el comportamiento del código. | Información de herramientas actualizadas en Opciones de eventos de vida para mostrar un comportamiento correcto. |
560616 | Prestaciones > Opciones de eventos de vida son editables en el plan de beneficios para trabajadores, pero los cambios no se ven afectados. | Se actualizó el comportamiento de los conmutadores de opciones de eventos de vida para habilitar o deshabilitar, según las opciones dependientes, según la documentación de información sobre herramientas. |
565054 | No se puede ver el contenido de la lista Trabajadores sin empleo cuando Acceso avanzado está activado. | Esta versión corrige el problema donde, cuando Acceso avanzado estaba activado, solo los administradores del sistema podían ver el contenido de la lista Trabajadores sin empleo. Debido a que esta solución es un cambio de seguridad, deberá aceptarla en Administración de funciones. Una vez que la función está activada, los roles que tienen acceso al formulario verán el contenido, aunque el acceso avanzado esté activado. Para obtener más información, consulte Trabajadores sin empleo. |
570586 | La validación de la solicitud de licencia falla cuando el empleo finaliza antes de la última transacción para ese trabajador en todos los planes de bajas. | Una vez que finaliza un empleo, la validación de la solicitud de baja no falla en función de las transacciones de bajas del empleado. |
570783 | Habilitar y deshabilitar la baja entre empresas en los parámetros compartidos de Recursos Humanos cambia lo que los empleados empleados de una única empresa ven en las solicitudes de licencia. | Los empleados de una única empresa no ven cambios en la solicitud de persmisos si el parámetro está habilitado o deshabilitado. |
572343 | El código de motivo obligatorio no se muestra cuando está habilitada la función de vista de permisos entre empresas. | Cuando está habilitada la función de baja entre empresas, el código de motivo ahora aparece según se esperaba. |
573676 | No se puede agregar Periodo a Gestión de prestaciones > Enlaces > Planes de prestaciones. | Se han corregido errores por los que Periodo no se pudo agregar ni actualizar en el formulario Plan de beneficios existente. |
En vista previa
La siguientes características nuevas se incluyen como versión preliminar. Para obtener más información acerca cómo activar o desactivar características, consulte Administrar características.
Característica | Plan de lanzamiento | Documentación |
---|---|---|
Espacio de trabajo de administración de prestaciones | Espacio de trabajo de administración de prestaciones (versión preliminar) | Espacio de trabajo de administración de prestaciones |
Mejoras en la experiencia del flujo de trabajo de bajas y ausencias | Mejoras en la experiencia del flujo de trabajo de bajas y ausencias | Solicitar permiso |
Habilitar la integración de nóminas simplificada (API de integración de nóminas) | Habilitar la integración simplificada proveedores de nóminas | API de integración de nóminas |
Próximamente
Característica | Detalles |
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Las aptitudes introducidas por un director para sus empleados se pueden aprobar automáticamente mediante un flujo de trabajo | Próximamente. |
Actualización de la plataforma 10.0.18 (42) | La actualización de la plataforma 10.0.18 está programada para comenzar a implementarse con la próxima versión de servicio el 17 de mayo de 2021. Para obtener más información, consulte Actualizaciones de plataforma para la versión 10.0.18 de aplicaciones de finanzas y operaciones (mayo de 2021). |
Soporte de campos personalizados en las reglas de idoneidad de gestión de prestaciones | Soporte de campo personalizado para el procesamiento de idoneidad |
Para obtener una lista completa de las características previstas y sus lanzamientos programados, consulte Visión general del primer lanzamiento de versiones de Dynamics 365 Human Resources en 2021.
Consulte también
Novedades y cambios de Human Resources
Visión general del segundo lanzamiento de versiones de Dynamics 365 Human Resources en 2021
Proceso de actualización
Administrar características