Nota
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Los socios pueden autodeclarar y cargar las clasificaciones y certificaciones empresariales pertinentes de impacto social y diversidad seleccionando las casillas correspondientes en su perfil de empresa de . Puede seleccionar más de una clasificación aplicable; proporcionar esta información es opcional.
La información que proporcione podría compartirse con los clientes para apoyar la adquisición de valores sociales y las oportunidades de diversidad de proveedores.
Clasificaciones empresariales de propiedad diversa
Las siguientes clasificaciones se definen como una empresa de propiedad diversa en los Estados Unidos.
- Minority-Owned Empresa comercial (MBE): Una empresa propiedad de minorías (puede ser grande o pequeña) se define como una empresa que es propiedad, administrada y controlada durante 51% o más por una o más personas que se identifican con una o más de las siguientes categorías étnicas/raciales: afroamericano o negro, asiático, hispano o latino, Medio Oriente o África del Norte, Nativo de Hawái o de las islas del Pacífico, nativo americano o nativo de Alaska.
- Women-Owned Empresa comercial (WBE): Una empresa propiedad de una mujer (puede ser grande o pequeña) se define como una empresa que es propiedad, administrada y controlada 51% o más por una o más mujeres.
- Veteran-Owned Empresa comercial (VBE): Una empresa propiedad de veteranos (puede ser grande o pequeña) se define como una empresa que es propiedad, administrada y controlada 51% o más por uno o más veteranos.
- Disability-Owned Empresa Comercial (DOBE): Una empresa que tiene al menos 51% propiedad, administrada y controlada por una o más personas con una discapacidad.
- Empresa comercial propiedad de lesbianas, gays, bisexuales, transgénero, queer (LGBTQ): Una empresa propiedad de LGBTQ se define como una empresa que al menos 51% propiedad, operada, administrada y controlada por una persona o personas LGBTQ.
Clasificaciones de las empresas por diversidad
Si su empresa no cumple con las clasificaciones de "empresa propiedad de minorías" al 51 % debido a que los inversionistas institucionales poseen la mayoría del capital de la compañía, puede autodeclarar su empresa como "liderada por minorías" si la mayoría de la junta directiva, los designados por la junta y los administradores que controlan las operaciones diarias cumplen con las clasificaciones de minorías.
Revise más detalles sobre los requisitos empresariales dirigidos por personas diversas.
Certificaciones que no son de Microsoft
Las empresas de EE. UU. con certificaciones que no son de Microsoft pertinentes también pueden cargar documentación de certificación válida directamente en perfil de empresa. Microsoft examina la información. Las certificaciones que han expirado o que han expirado en un plazo de tres meses a partir de su fecha de expiración no se aceptan.
Cargue solo la documentación pertinente de organizaciones que no son de certificación de Microsoft. No se aceptan documentos de identificación personal.
Diversas certificaciones empresariales:
- Discapacidad: IN
- Cámara Nacional de Comercio LGBT
- Consejo nacional de desarrollo de proveedores de minorías
- Consejo Nacional de Desarrollo empresarial para veteranos
- ProveedorGATEWAY
- US-SBA: 8(A)
- U.S.B.A.: HUBZone
- SBA de EE. UU.: pequeñas empresas desfavorecidas
- US-SBA: Pequeñas empresas de propiedad femenina
- US-SBA: Pequeñas empresas propiedad de personas con discapacidad o veteranos
- Consejo Nacional de Negocios para mujeres Enterprise
- Otras certificaciones: especifique el nombre de la agencia de certificación local, estatal o nacional que va a enviar.
Informes y certificaciones de impacto social:
- Corporación de Beneficio (B-Corp)
- Global Compact de las Naciones Unidas
Visite el Perfil de la empresa en el Centro de partners para autodeclararse como empresa de propiedad diversa o dirigida por personas diversas y cargue la certificación pertinente.
Complete su perfil de negocio en el Centro de partners para que los clientes puedan descubrir su negocio en AppSource con su auto-declaración y certificación.