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Les conseils d’adoption de Microsoft Power Platform vous aident à créer et à mettre en œuvre des stratégies commerciales et technologiques pour réussir avec Microsoft Power Platform. Ces conseils fournissent des recommandations pour les responsables du Centre d’excellence (ou Centre d’habilitation) de Power Platform, les administrateurs Power Platform, les responsables de la sécurité de l’information (RSSI), les opérations et le support informatiques et les décideurs métier pour atteindre les objectifs à court et long terme.
Conseil
En plus du matériel disponible dans la section de la documentation, une excellente ressource pour votre parcours d’adoption est le site web Adoption de Microsoft Power Platform, avec des liens vers des ressources et des classeurs qui vous guident pas à pas dans votre adoption de Power Platform.
Les conseils d’adoption de Microsoft Power Platform aident les organisations à aligner les stratégies commerciales et techniques pour garantir le succès.
Les conseils d’adoption de Microsoft Power Platform aident à établir des « barrières numériques » pour la plateforme au sein d’une entreprise. Cette approche permet aux développeurs professionnels et citoyens de créer des solutions en toute confiance, sachant que ce qu’ils créent est géré, sécurisé et conforme aux meilleures pratiques. Un objectif clé est de créer un environnement, du point de vue technique et culturel, dans lequel vos utilisateurs peuvent s’épanouir.
Les conseils d’adoption de Microsoft Power Platform comprennent de la documentation, des recommandations et des modèles éprouvés pour accélérer votre parcours d’adoption. Ils fournissent des outils, des instructions et des récits pour façonner les stratégies technologiques, commerciales et humaines afin d’obtenir les résultats souhaités.
Ces conseils s’alignent sur les piliers et responsabilités suivants pour l’adoption.
| Pilier | Description |
|---|---|
Stratégie |
Documentez les objectifs, les résultats clés mesurables et les initiatives clés qui sous-tendent l’adoption de Power Platform. |
Plan |
Définissez les rôles, les responsabilités et les modèles de prestation. |
Sécurité |
Protégez vos charges de travail et vos données contre les menaces et répondez aux exigences de conformité. |
Gouvernance |
Mettez en place des barrières numériques pour que vos créateurs puissent créer en toute confiance. |
Opérations |
Établissez une stratégie pour la gestion du cycle de vie des applications et le support en production continu. |
Disponibilité |
Planifiez les défaillances et élaborez un plan de récupération d'urgence. |
Aptitude |
Améliorez les compétences de vos créateurs et envisagez des cas d’utilisation à forte valeur ajoutée. |
Communauté |
Accélérez votre adoption avec une communauté interne dynamique. |
Audiences visées
Ces recommandations ont une incidence sur l’activité, la technologie et la culture des organisations. Ces recommandations s’adressent à des rôles tels que :
- Responsables du Centre d’excellence ou du Centre d’habilitation de Power Platform
- Leaders du secteur
- Décideurs métier
- Décideurs informatiques
- Administrateurs Power Platform
- Opérations informatiques / Support informatique
- Sécurité et conformité informatiques
- Governance informatique
- Livraison de projets informatiques
- Gestion des changements informatiques
- Architectes d’entreprise
- Experts en la matière
Chaque rôle a des objectifs et des indicateurs de performance clés uniques, et différentes parties des directives sont pertinentes pour des publics spécifiques. Cet ensemble de conseils aide à orienter la prise de décision et garantit que chaque rôle impliqué dans l’adoption de Power Platform a les bonnes conversations avec les bonnes personnes.