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La tecnologia e i dati forniscono le basi che gli agenti devono operare in modo affidabile, sicuro e su larga scala.
Man mano che le organizzazioni passano da piccoli piloti alla distribuzione aziendale di agenti, scelte tecniche ad hoc e accesso frammentato ai dati diventano rapidamente fattori limitati. Senza una chiara architettura, standard e gestione del ciclo di vita, è difficile gestire soluzioni di IA, difficili da gestire e rischiose ridimensionarle.
Questo pilastro è incentrato sul modo in cui le organizzazioni creano le basi tecniche e dei dati necessarie per supportare l'adozione sostenuta dell'IA dallo sviluppo e dalla distribuzione al monitoraggio e al miglioramento continuo.
Annotazioni
Le operazioni e la gestione del ciclo di vita e l'IA responsabile e la fiducia sono funzionalità trasversali. Per supportare una valutazione più chiara della maturità, questo modello li separa in pilastri distinti, anche se sono incorporati in tutta la sicurezza, la tecnologia e l'esecuzione dei processi in pratica.
Perché la tecnologia e i dati sono importanti per gli agenti di intelligenza artificiale
Gli agenti sono efficaci come la tecnologia e le basi dei dati su cui si basano. L'integrazione debole, l'accesso ai dati incoerente o le architetture fragili limitano le operazioni che gli agenti possono eseguire e impedire loro di operare in modo affidabile tra i sistemi.
Per operare in modo efficace, gli agenti devono:
- Informazioni sul contesto del flusso di lavoro (stato del processo, dipendenze e regole business).
- Recuperare le informazioni corrette al momento giusto.
- Eseguire azioni in tutti i sistemi usando integrazioni sicure e controllabili.
Senza solide basi tecnologiche e dati:
- Gli agenti potrebbero rimanere limitati alle domande e alle risposte o alle attività in un unico passaggio.
- Ogni nuovo agente diventa uno sforzo ingegneristico su misura.
- Il rischio, il sovraccarico operativo e l'incoerenza aumentano più velocemente del valore aziendale.
Con le basi mature disponibili, è possibile riutilizzare, comporre e orchestrare gli agenti tra processi. I team possono concentrarsi sulla progettazione del flusso di lavoro e sulla realizzazione di valori invece di ricompilare i sistemi idraulici.
Cosa significa alto livello di maturità
A maturità elevata, l'organizzazione opera con una solida piattaforma di intelligenza artificiale di livello aziendale.
Le caratteristiche includono:
- Architettura e piattaforme degli agenti standardizzati. Gli agenti sono costruiti su piattaforme approvate utilizzando architetture di riferimento condivise, modelli e schemi.
- Ciclo di vita di sviluppo gestito e automatizzato. Lo sviluppo, il test e la separazione dell'ambiente di produzione, il controllo del codice sorgente, CI/CD, le approvazioni e il rollback sono standard per tutti gli agenti di produzione.
- Accesso sicuro e regolamentato ai dati e all'integrazione. Gli agenti utilizzano connettori approvati, identità gestite e fonti di dati regolamentate, eliminando l'accesso non autorizzato e la proliferazione delle credenziali.
- Inventario esplicito di sistemi e integrazioni. I sistemi, le API e gli strumenti con cui interagiscono gli agenti vengono inventariati, di cui sono proprietari e trattati come asset architetturali condivisi.
- Componenti riutilizzabili. Le azioni comuni, i flussi di lavoro e le integrazioni vengono compilate una sola volta e riutilizzate per abilitare l'esecuzione multisezione tra sistemi.
- Osservabilità e valutazione predefinite. L'utilizzo, la qualità, la sicurezza e le prestazioni vengono acquisiti automaticamente e continuamente esaminati.
A maturità elevata, si aggiornano gli standard dell'architettura man mano che emergono nuovi modelli di agente , ad esempio l'orchestrazione multi-agente. I team federati creano e distribuiscono rapidamente gli agenti senza colli di bottiglia centrali perché le protezioni sono incorporate dalla progettazione.
Come leggere la tabella di maturità
La tabella illustra come le funzionalità tecnologiche e dei dati si evolvono in cinque livelli di maturità.
Per ogni livello, si noti quanto illustrato di seguito:
- Stato della tecnologia e dei dati: caratteristiche tecniche osservabili.
- Opportunità di avanzamento: aree di interesse pratiche che consentono la fase successiva.
Le organizzazioni possono operare a livelli diversi tra piattaforme o domini. Usare la tabella per identificare il modello dominante e assegnare priorità ai miglioramenti che rimuovono i vincoli di ridimensionamento.
Maturità tecnologica e dei dati
| livello | Stato della tecnologia e dei dati | Opportunità di avanzamento |
|---|---|---|
| 100: Iniziale |
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| 200: ripetibile |
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| 300: Definito |
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| 400: Capace |
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| 500: Efficiente |
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Anti-pattern comuni
Osservare questi segnali che la tecnologia e i fondamenti dei dati potrebbero limitare l'adozione degli agenti di intelligenza artificiale.
Livello 100 - Iniziale: "Sperimentazione basata su demo"
- Le squadre costruiscono agenti utilizzando solo prompt, senza veri dati o integrazione di azioni. Questo approccio crea demo impressionanti che non possono sopravvivere a flussi di lavoro reali o casi limite.
- I team aggirano i connettori e la governance appropriati per "farlo funzionare a tutti i costi", creando rischi per la sicurezza, la conformità e l'affidabilità.
- Gli agenti vengono eseguiti da account personali o da ambienti di test senza un chiaro proprietario, ciclo di vita o percorso di produzione.
- Teams promuovono direttamente il codice sperimentale o le configurazioni nell'ambiente di produzione senza un piano di ALM, test o rollback.
Livello 200 - Ripetibile: "Progettazione hero"
- I team reimplementano autonomamente i connettori negli stessi sistemi, portando a duplicazione e incoerenza.
- Solo pochi individui comprendono il funzionamento dei sistemi e la documentazione è di tipo sparse o obsoleto.
- Alcuni agenti hanno ambienti di sviluppo, test e produzione. Altri no. La promozione all'ambiente di produzione è manuale e soggetta a errori.
- Lo stato di avanzamento dipende da tecnici specifici anziché da modelli riutilizzabili e servizi condivisi.
- Teams comprende alcune dipendenze dei dati, ma non abbastanza per abilitare l'esecuzione end-to-end.
Livello 300 – Definito: "Priorità al processo piuttosto che all'abilitazione"
- I requisiti di architettura pesanti vengono applicati agli agenti semplici, il che rallenta la consegna e frustra i team.
- Esistono architetture di riferimento e standard, ma non sono incorporati in modelli o strumenti.
- I modelli funzionano per i progetti pilota, ma non vengono convalidati su larga scala, tra domini o sotto carico.
- Un piccolo gruppo prende tutte le decisioni, il che limita il throughput, provoca frustrazione e causa il disimpegno dei team.
Livello 400 - In grado di: "Stabile ma lento"
- Le piattaforme sono solide, ma solo alcuni team possono creare o distribuire agenti.
- I dashboard esistono, ma le informazioni dettagliate non determinano la definizione delle priorità, il miglioramento o le decisioni di ritiro.
- I team vincolano strettamente gli agenti anche quando i dati mostrano che possono fare di più.
- L'attenzione riguarda l'ottimizzazione degli agenti esistenti anziché l'abilitazione di nuovi modelli o funzionalità.
Livello 500 – Efficiente: "Maturità compiaciuta"
- Teams considera le piattaforme e gli standard completi, nonostante i modelli di agente in rapida evoluzione.
- Le guardrail esistono ma non vengono aggiornate, il che porta alla divergenza e all'incoerenza nel tempo.
- Le squadre scartano l'orchestrazione multi-agente, l'autonomia aumentata o i nuovi modelli di esecuzione come "attività futura".
- Man mano che gli agenti diventano più capaci, i team non aggiornano i controlli e le valutazioni allo stesso ritmo.
Uso di questo pilastro in pratica
La tecnologia e i dati sono abilitanti.
Man mano che l'adozione matura:
- Il rigore tecnico dovrebbe ridurre l'attrito, non rallentare le squadre.
- Gli standard dovrebbero accelerare la sperimentazione sicura e il riutilizzo.
- I dati di telemetria della piattaforma devono informare governance, operazioni e realizzazione del valore.
Le solide basi tecnologiche e dei dati consentono alle organizzazioni di ridimensionare in modo sicuro gli agenti di intelligenza artificiale perché l'affidabilità, la sicurezza e il controllo supportano l'innovazione.
Passo successivo
Successivamente, si esamini come l'idoneità e la cultura dell'organizzazione consentano a persone, ruoli e incentivi di supportare modalità di lavoro sostenute e basate su agenti.
Informazioni pertinenti
- Progettare soluzioni degli agenti: principi e modelli
- Progettare agenti efficaci usando un framework di progettazione strutturato
- Piano tecnologico per gli agenti di intelligenza artificiale
- Architettura dei dati per gli agenti di intelligenza artificiale
- Processo per creare agenti nell'organizzazione
- Architetture di riferimento e idee sulle soluzioni di Copilot Studio
- Linee guida per l'implementazione di Copilot Studio