フロンティア企業の課題紹介
フロンティア変革は、企業の総合的な再考であり、AI を人間の野心と整合させて、組織の最高の願望を達成します。 AI 変革の次の進化であり、効率と生産性を実現しながら、人々のインテリジェンスを民主化します。 詳細については、「 フロンティア変革のためのエージェント AI をセキュリティで保護する」を参照してください。
フロンティア企業 は、人間とエージェントがイノベーションの境界を押し広げ、新しい可能性を生み出す場所です。 組織は、AI を通じて可能になった結果と効率性によって、ビジネス プロセスと作業の実行方法を再考しています。 組織には、AI 実験を継続せず、実際のビジネス成果と成長を実現する AI が必要です。
フロンティア企業は AI を使用して、運用を根本的に変革し、測定可能なビジネスへの影響を提供します。 彼らは人間の創造性とコピロートなどの高度なAIを組み合わせたもの。 Copilots 以外にも、フロンティア企業はエージェントを急速に採用しています。エージェントは、組織全体で複雑なビジネス プロセスを実行および管理できる特殊な AI システムです。
現在、組織はエージェントが試験段階でなくなったフェーズに入ります。 エージェントは、作業を行う方法の基本レイヤーになりつつあります。これには、次のものが含まれます。
アプリケーションに埋め込まれている
ワークフローの自動化
従業員との共同作業と相互の共同作業
ビジネスの代理として行動する
必要に応じて、Microsoftのフロンティア プログラムにサインアップして、一般提供される前に、試験的で新しい AI 機能にオプトインできます。 詳細については、「フロンティア: AI の次の機能を試す」を参照してください。
AI エージェントに関する組織の課題
エージェントの導入が加速しています。 組織は、業務のあらゆる側面をサポートするために、数千または数百万のエージェントを稼働させることが期待されています。 このシフトは既に進行中であり、多くの企業は、生産性とエージェントからのビジネス成果の面で具体的な価値を見ています。
アナリストは、組織が AI エージェントを採用して生産性を高め、ワークフローを自動化し、新しい価値を引き出す速度に応じて、2028 年までに 13 億人のエージェントを予測しています。 このシフトは、分離されたアシスタントから、企業全体で運用されている自律的なエージェントの艦隊への大規模な加速を示しています。
エージェントがユビキタスになるにつれて、組織は増大する課題に直面します。 次の図は、AI の導入に関するニーズの増加と、エージェントの可能性を十分に活用するために組織が対処する必要がある課題を示しています。
組織全体のリーダーは、次の課題に対処する方法を尋ねられます。
IT リーダーは、次の課題に対処する方法を理解したいと考えています。
IT 部門は組織内のすべてのエージェントを追跡し、エージェントを使用しているユーザーとエージェントの使用方法とエージェントの実行状況を把握できますか?
エージェントをオンボードおよび管理できるユーザーと、それらのエージェントに許可される操作を制御するためのガードレールとプロセスはありますか。
エージェントは適切に動作し、機密情報を安全に共有していますか?
エージェントは適切に管理および監査されており、コストは何ですか?
セキュリティ リーダーは次の質問を行います。
これらのエージェントをオンボード、管理、管理するにはどうすればよいですか?
アクセスして作成するデータを保護する方法
サイバー脅威からエージェントを保護する方法
エージェントの信頼性を監視し、エージェントが二重のエージェントでないことを確認するにはどうすればよいですか?
AI の速度でエージェントを使用して保護、防御、対応するにはどうすればよいですか?
この強力な基盤がなければ、エージェントの導入により、スプロール、アンマネージド アクセス、運用上のリスクがすぐに発生する可能性があります。 これらの問題は、エージェントが約束する生産性の向上を脅かします。