Anteckning
Åtkomst till den här sidan kräver auktorisering. Du kan prova att logga in eller ändra kataloger.
Åtkomst till den här sidan kräver auktorisering. Du kan prova att ändra kataloger.
Den här artikeln beskriver hur du distribuerar efter avdelning i Canadian Payroll för Microsoft Dynamics GP.
Gäller för: Microsoft Dynamics GP
Ursprungligt KB-nummer: 3140977
Konfigurera för distribution per avdelning
För att distribuera efter avdelning, granska följande inställningar:
Kontrollera alla förmåner och inkomstkoder och se till att fältet Debetkonto är ifyllt i fönstret Lönebetalningskod - Kanada och fönstret Lönebetalningskod - Kanada. Det här fältet är obligatoriskt.
Kontrollera även att fältet Distribuera är inställt på Ja i konfigurationen för förmåns- och inkomstbetalningskod.
I fönstret Lönekonfiguration – Kanada väljer du medarbetaren och väljer fliken Distribution . Ange de avdelningar som ska distribueras till och procentandelen bör lägga till upp till 100 %.
I fönstret Lönekonfiguration för anställda – Kanada väljer du även fliken PAYCODES och väljer lönekoden och väljer UPPDATERA. Kontrollera om fältet Avdelning är ifyllt i lönekoden eller inte. Om så är fallet tar du bort avdelningskoden här.
Under Microsoft Dynamics GP Tools Setup Payroll – Canada, under Kontrollknappen, måste fältet Ersättningsmask för kontodistribution tilldelas. Välj för att maskera ett segment av din GL-kontostruktur.
Gå till Microsoft Dynamics GP>Verktyg>Inställning>Löner-Kanada>Avdelning. Kontrollera att fältet Ersättningskonto för G/L-segment är ifyllt och att masken visas i samma segment.
Om du vill att CPP/EI också ska distribueras är den här inställningen på arbetsgivarnivå. Gå till Microsoft Dynamics GP, peka på Verktyg, peka på Installation, peka på Lön-Kanada och välj Arbetsgivare. Kontrollera om fältet EI Employer Portion Distribute och CPP Employer Portion Distribute har angetts till Ja. Gå sedan till fönstret Löneanställdas inställningar–Kanada och verifiera det arbetsgivarnummer som är valt för medarbetaren.
Mer information
Utformade på det sättet kommer dessa typer av lönekoder inte att distribueras.
- Semester – Semesterdollar distribueras när semesterbeloppen ackumuleras, inte när de betalas ut. Och på upplupen distribueras endast debet. Kreditposterna för semesterreskontrakontot, som anges i fönstret Lönekontrollkonton–Kanada, distribueras inte.
- Kod för bankad sjukhjälp – Systemet distribueras inte när pengarna betalas ut. Skulden distribuerades redan när beloppet bankades och kommer därför inte att fördelas igen.
- Avdragskod – Avdrag kan inte distribueras. Den enda lösningen är att konfigurera omfattande avdragskoder per avdelning, vilket inte är idealiskt.
- Fördelningsfunktionerna för inkomstkoder med vanlig lön som lönetyp, men inte för olika specialiserade typer som EI-rabatt.