Aracılığıyla paylaş

FinOps kültürü oluşturma

  • Makale

Bu makale, FinOps Framework içinde Bir FinOps kültürü oluşturma özelliğini ve bunu Microsoft Bulut'ta nasıl uygulayabileceğinizi anlamanıza yardımcı olur.

Tanım

FinOps kültürü oluşturmak, bulut teknolojisiyle iş değerini hızlandırmak ve yönlendirmek için sorumluluk ve işbirliği zihniyetini teşvik etmektir.

Maliyetleri en aza indirmek yerine iş değerinin yönlendirilmesine öncelik veren, maliyet algılayan bir kültürün önemini belirleme. Görevle uyumlu olan tüm paydaşlar için net beklentiler ve hedefler belirleyin ve yapılan tüm eylemler için sorumluluk ve sorumluluk teşvik edin.

Verilerle müşteri adayı. Tek tek ekiplerin hedeflerine uygun başarı ölçümleri oluşturun ve destekleyin.

FinOps kültürü oluşturmak, kuruluşun tamamının aynı yönde ilerlemesini sağlar ve daha verimli iş akışları ve daha iyi ekip işbirliği sayesinde iş hedeflerini hızlandırır. Herkes birlikte daha bilinçli kararlar alabilir ve operasyonel esnekliği artırabilir.

Başlarken

İlk başladığınızda, tüm proje katılımcıları FinOps'un ne olduğunu ve içindeki rollerini bilmiyor. Yerden çıkmak için aşağıdakileri göz önünde bulundurun:

  • İş hedeflerini hızlandırmak için FinOps, maliyet iyileştirme, verimlilik veya veri odaklı teknoloji kullanımı konusunda tutkulu olan meraklıları bularak başlayın.

    • Gayrı resmi bir yönlendirme komitesi oluşturun ve hedefler üzerinde anlaşmak, strateji ve taktikleri formüle etmek ve yürütme üzerinde işbirliği yapmak için haftalık veya aylık toplantılar yapın.

  • Paydaşlarınızı ve kuruluşlarınızı araştırarak.

    • Görev ve başarı ölçütleri aracılığıyla onları neyin motive olduğunu anlayın.
    • Karşılaştıkları güçlükler hakkında bilgi edinin ve finOps'un bunları gidermeye yardımcı olması için fırsatlar arayın.
    • Potansiyel yükselticileri ve detraktörleri belirleyin ve çabalarınızı neden destekleyip desteklemediklerini anlayıp empati oluşturun. Her iki tarafı da stratejinize dahil edin.

  • İlk sponsoru belirleyin ve stratejinizin misyonu ve başarı ölçütleri üzerinde nasıl olumlu bir etkiye yol açtığını açıklayan bir sunum hazırlayın. Planınızı net sorular ve sonraki adımlarla sunun.

  • FinOps çalışmalarınızı çift izleme: Topluluğunuzu geliştirirken büyük getirilerle hafif FinOps girişimlerini destekleyin. Hiçbir şey veriden daha iyi kanıt değildir.

    • Erken benimseyenlerle kazançlarınızı yükseltin ve kutlayın.

  • İş, finans ve mühendislik genelinde daha geniş sponsorluk geliştirirken yönetim komitenizi genişletin ve resmileştirin.

Temel bilgileri temel alma

Bu noktada, çekirdek paydaş gruplarının temel desteğiyle kemeri altında erken kazanan bir yönetim komiteniz var. Temel konuların ötesine geçtikçe aşağıdaki noktaları göz önünde bulundurun:

  • operasyon modelinizi tanımlayıp belgeleyip stratejinizi işbirliğine dayalı bir topluluk olarak geliştirin.
  • Etkili iletişim sayesinde değer gösterebilen ve farklı paydaşlara ilham verebilen ölçümler ve taktikler için beyin fırtınası yapın.
  • Raporlar ve panolar gibi başarılarınızı kendi kendinize yükseltmenize yardımcı olabilecek araçları göz önünde bulundurun.
  • Değeri göstermek için küçük kazançları kutlayan düzenli güncelleştirmeleri paylaşın.
  • Diğer kurumsal öncelikleri ve girişimleri ölçeklendirme fırsatlarını arayın.
  • "Büyük" olmanın yollarını keşfedin ve merkezi bir ekiple tam olarak desteklenen bir FinOps uygulaması başlatın. Kuruluştaki diğer başarılı girişimlerden bilgi edinin.

FinOps Foundation'da daha fazla bilgi edinin

Bu özellik, bulut maliyet yönetimini ve iyileştirmeyi geliştirmeye adanmış kar amacı gütmeyen bir kuruluş olan FinOps Foundation'ın FinOps Framework'ün bir parçasıdır. Yararlı playbook'lar, eğitim ve sertifikasyon programları ve daha fazlası dahil olmak üzere FinOps hakkında daha fazla bilgi için, FinOps Framework belgelerindeki FinOps kültürü özelliği oluşturma makalesine bakın.

Sonraki adımlar