实现员工体验转型
Human Resources 可为经理和员工提供自助服务体验，以访问员工资料、发展、绩效和工资单详细信息。 此外，员工还可以查看剩余休假时间并在 Microsoft Teams 或财务和运营应用中提交休假申请。
Human Resources 功能包含多个工作区，这些工作区不仅可帮助用户提高效率，还能让用户根据自身在组织中担任的角色访问使用的工具。
例如，HR 经理可以使用人事管理工作区查看基于角色的任务和员工数据，包括要雇用的应聘者、离职员工信息、新员工信息和即将入职的员工。
通过员工自助服务工作区，员工可以在一个页面中自行完成 HR 任务。 在员工自助服务工作区中，您可以完成绩效审核任务、查看已分配的即将开始的课程、查看绩效目标、更新个人信息、管理休假、添加技能和跟踪职业进展。
经理自助服务工作区也有助于简化经理的工作。
经理可以查看相关操作的摘要、提交员工申请以及查看有关其团队的重要信息。
有关详细信息，请参阅员工和经理自助服务概述。