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Gli amministratori di Infrastruttura possono gestire le aree di lavoro esistenti nell'organizzazione nella scheda Aree di lavoro del portale di amministrazione. Per informazioni su come accedere e usare il portale di amministrazione, vedere Informazioni sul portale di amministrazione.
Nella scheda Aree di lavoro viene visualizzato un elenco di tutte le aree di lavoro nel tenant. Sopra l'elenco, una barra multifunzione offre opzioni che consentono di gestire le aree di lavoro. Queste opzioni vengono visualizzate anche nel menu Altre opzioni (...) dell'area di lavoro selezionata. L'elenco delle opzioni varia a seconda del tipo e dello stato dell'area di lavoro. Tutte le opzioni sono descritte in Opzioni dell'area di lavoro.
Nella tabella seguente vengono descritte le colonne dell'elenco di aree di lavoro.
| colonna | Descrizione |
|---|---|
| Nome | Nome assegnato all'area di lavoro. |
| Descrizione | Informazioni specificate nel campo descrizione delle impostazioni dell'area di lavoro. |
| Tipo | Tipo di area di lavoro. Le aree di lavoro sono di due tipi:
Area di lavoro (nota anche come "area di lavoro per le app")
Gruppo personale ("Aree di lavoro personali") |
| Stato | Lo stato indica se l'area di lavoro è disponibile per l'uso. Sono presenti cinque stati, Attivo, Orfano, Eliminato, In rimozione e Non trovato. Per altre informazioni, vedere Stati dell'area di lavoro. |
| Nome della capacità | Nome assegnato alla capacità dell'area di lavoro. |
| Livello SKU di capacità | Tipo di licenza usata per la capacità dell'area di lavoro. I livelli sku di capacità includono Premium e Premium per utente (PPU). Per altre informazioni sui livelli di capacità, vedere Configurare e gestire le capacità in Premium. |
| Stato aggiornamento | Lo stato di aggiornamento consente di sapere se l'area di lavoro è idonea per un aggiornamento di Microsoft Fabric. |
Le colonne della tabella nella scheda Aree di lavoro corrispondono alle proprietà restituite dall'API REST di amministrazione per le aree di lavoro. Le aree di lavoro personali sono di tipo PersonalGroup e tutte le altre aree di lavoro sono di tipo Area di lavoro. Per altre informazioni, vedere Aree di lavoro.
Stati dell'area di lavoro
Nella tabella seguente vengono descritti i possibili stati dell'area di lavoro.
| stato | Descrizione |
|---|---|
| Attive | Una normale area di lavoro. Non indica nulla sull'utilizzo o su ciò che si trova all'interno, ma solo che l'area di lavoro stessa è "normale". |
| Orfani | Un'area di lavoro senza un utente amministratore. È necessario assegnare un amministratore. |
| eliminato | Un'area di lavoro eliminata. Quando un'area di lavoro viene eliminata, entra in un periodo di conservazione. Durante il periodo di conservazione, un amministratore di Microsoft Fabric può ripristinare l'area di lavoro. Per informazioni dettagliate, vedere Conservazione dell'area di lavoro . Al termine del periodo di conservazione, l'area di lavoro entra nello stato di Rimozione. |
| Rimozione | Al termine del periodo di conservazione di un'area di lavoro eliminata, passa allo stato Rimozione . Durante questo stato, l'area di lavoro viene rimossa definitivamente. La rimozione permanente di un'area di lavoro richiede poco tempo e dipende dal contenuto del servizio e della cartella. |
| Non trovato | Se la richiesta API del cliente include un ID area di lavoro per un'area di lavoro che non appartiene al tenant del cliente, "Non trovato" viene restituito come stato per tale ID. |
Opzioni dell'area di lavoro
La barra multifunzione nella parte superiore dell'elenco e i menu Altre opzioni (...) delle singole aree di lavoro offrono opzioni che consentono di gestire le aree di lavoro. Le opzioni Aggiorna ed Esporta sono sempre presenti, mentre la selezione di altre opzioni visualizzate dipende dal tipo e dallo stato dell'area di lavoro. Tutte le opzioni sono descritte nella tabella seguente.
| Opzione | Descrizione |
|---|---|
| Aggiorna | Aggiorna l'elenco delle aree di lavoro. |
| Esportazione | Esporta la tabella come file .csv . |
| dettagli | Elenca gli elementi contenuti nell'area di lavoro. |
| Modifica | Consente di modificare il nome e la descrizione dell'area di lavoro. |
| Accesso | Consente di gestire l'accesso all'area di lavoro. È possibile usare questa funzionalità per eliminare le aree di lavoro aggiungendo se stessi a un'area di lavoro come amministratore e quindi aprendo l'area di lavoro per eliminarla. |
| Accedi | Concede l'accesso temporaneo a MyWorkspace di un altro utente. Per informazioni dettagliate, vedere Ottenere l'accesso all'area di lavoro personale di qualsiasi utente . |
| Capacità | Consente di assegnare l'area di lavoro alla capacità Premium o di rimuoverla dalla capacità Premium. |
| Recuperare | Consente di ripristinare un'area di lavoro orfana. |
| Recupera | Consente di ripristinare MyWorkspace di un utente che ha lasciato l'organizzazione o un'area di lavoro collaborativa eliminata. Per MyWorkspaces, vedere Ripristinare un'area di lavoro personale eliminata come area di lavoro per le app. Per le aree di lavoro collaborative, vedere Ripristinare un'area di lavoro collaborativa eliminata |
| Elimina definitivamente | Consente di eliminare definitivamente un'area di lavoro collaborativa eliminata prima della fine del periodo di conservazione. Vedere Eliminare definitivamente un'area di lavoro collaborativa eliminata durante il periodo di conservazione. |
Annotazioni
Gli amministratori possono anche gestire e ripristinare le aree di lavoro usando i cmdlet di PowerShell.
Gli amministratori possono anche controllare la capacità degli utenti di creare nuove aree di lavoro per l'esperienza dell'ambiente di lavoro e aree di lavoro classiche. Per informazioni dettagliate, vedere Impostazioni dell'area di lavoro in questo articolo.
Limiti degli elementi dell'area di lavoro
Le aree di lavoro possono contenere un massimo di 1.000 elementi Fabric e Power BI, inclusi elementi principali e secondari.
Gli utenti che tentano di creare nuovi elementi dopo il raggiungimento di questo limite ricevono un errore nel flusso di creazione dell'elemento. Per sviluppare un piano per la gestione dei conteggi degli elementi nelle aree di lavoro, gli amministratori di Fabric possono esaminare il conteggio totale degli elementi per area di lavoro nello spazio di monitoraggio dell'amministratore. Vedere il numero totale di elementi in un'area di lavoro.
Annotazioni
Se gli elementi specifici hanno limiti, tali limiti si applicano ancora, ma il numero totale di elementi nell'area di lavoro è ancora limitato a 1000. Per i limiti specifici degli elementi, esaminare la documentazione del tipo di elemento.
Conservazione dell'area di lavoro
Per impostazione predefinita, quando un'area di lavoro viene eliminata, non viene eliminata in modo permanente e irrevocabile immediatamente. Inizia invece un periodo di conservazione durante il quale è possibile ripristinarlo. Al termine del periodo di conservazione, l'area di lavoro viene rimossa in modo permanente e non è più possibile recuperarla o il relativo contenuto.
Il periodo di conservazione per le aree di lavoro personali (aree di lavoro personali) è di 30 giorni.
Il periodo di conservazione per le aree di lavoro collaborative è configurabile. Il periodo di conservazione predefinito è sette giorni. Tuttavia, gli amministratori dell'infrastruttura possono modificare la durata del periodo di conservazione attivando l'impostazione Definisci periodo di conservazione dell'area di lavoro nel portale di amministrazione e specificando il periodo di conservazione desiderato (da 7 a 90 giorni).
Durante il periodo di conservazione, gli amministratori di Fabric possono ripristinare l'area di lavoro.
Al termine del periodo di conservazione, l'area di lavoro viene eliminata in modo permanente e il relativo contenuto viene perso in modo irretrievabilmente.
Mentre un'area di lavoro è nel periodo di conservazione, gli amministratori di Fabric possono eliminarla definitivamente prima della fine del periodo di conservazione.
Configurare il periodo di conservazione per le aree di lavoro collaborative eliminate
Per impostazione predefinita, le aree di lavoro collaborative eliminate vengono mantenute per sette giorni. Gli amministratori dell'infrastruttura possono modificare la durata del periodo di conservazione (da 7 a 90 giorni) usando l'impostazione Definisci periodo di conservazione dell'area di lavoro .
- Nel portale di amministrazione di Fabric, accedere a Impostazioni area di lavoro>Definizione del periodo di conservazione dell'area di lavoro.
- Attivare l'impostazione e immettere il numero di giorni per il periodo di conservazione desiderato. È possibile scegliere un periodo compreso tra 7 e 90 giorni.
- Al termine, selezionare Applica.
Annotazioni
Quando l'impostazione Definisci periodo di conservazione dell'area di lavoro è disattivata, le aree di lavoro collaborative eliminate hanno automaticamente un periodo di conservazione di 7 giorni.
Questa impostazione non influisce sul periodo di conservazione delle aree di lavoro personali. Le aree di lavoro hanno sempre un periodo di conservazione di 30 giorni.
Ripristinare un'area di lavoro collaborativa eliminata
Mentre un'area di lavoro collaborativa eliminata è in un periodo di conservazione, gli amministratori di Fabric possono ripristinarlo e il relativo contenuto.
- Nel portale di amministrazione di Fabric aprire la pagina Aree di lavoro e trovare l'area di lavoro collaborativa eliminata da ripristinare. Le aree di lavoro collaborative sono di tipo Area di lavoro. Un'area di lavoro che si trova in un periodo di conservazione ha lo stato Eliminato.
- Selezionare l'area di lavoro e quindi scegliere Ripristina dalla barra multifunzione oppure selezionare Altre opzioni (...) e scegliere Ripristina.
- Nel pannello Ripristina aree di lavoro visualizzato assegnare un nuovo nome all'area di lavoro e assegnare almeno un utente al ruolo Amministratore nell'area di lavoro.
- Al termine, selezionare Ripristina.
Eliminare definitivamente un'area di lavoro collaborativa eliminata durante il periodo di conservazione
Mentre un'area di lavoro collaborativa eliminata è in un periodo di conservazione, gli amministratori di Fabric lo eliminano definitivamente prima della fine del periodo di conservazione.
- Nel portale di amministrazione di Fabric aprire la pagina Aree di lavoro e trovare l'area di lavoro collaborativa eliminata da ripristinare. Le aree di lavoro collaborative sono di tipo Area di lavoro. Un'area di lavoro che si trova in un periodo di conservazione ha lo stato Eliminato.
- Selezionare l'area di lavoro e quindi scegliere Elimina definitivamente dalla barra multifunzione oppure selezionare Altre opzioni (...) e scegliere Elimina definitivamente.
Viene chiesto di confermare l'eliminazione permanente. Dopo aver verificato, l'area di lavoro e il relativo contenuto non sono più recuperabili.
Riassegnare un'area di lavoro a una capacità diversa
Le aree di lavoro e i dati che contengono risiedono nelle capacità. È possibile spostare l'area di lavoro in una capacità diversa tramite la modalità di licenza dell'area di lavoro.
Vai al portale di amministrazione>Aree di lavoro.
Trovare l'area di lavoro da spostare, aprire il menu delle opzioni e scegliere Riassegna area di lavoro.
Nel riquadro laterale Riassegna area di lavoro visualizzata selezionare la modalità di licenza desiderata e scegliere una capacità, se richiesto.
Annotazioni
- I tipi di elementi nell'area di lavoro possono influire sulla possibilità di modificare le modalità di licenza o spostare l'area di lavoro in una capacità in un'area diversa.
- Lo spostamento di un'area di lavoro in una capacità diversa potrebbe iniziare correttamente, ma terminare con errori, che potrebbero influire su alcuni o tutti gli elementi nell'area di lavoro. Per informazioni dettagliate, vedere Restrizioni di riassegnazione della capacità e problemi comuni.
Gestire le aree di lavoro personali
Ogni utente di Fabric ha un'area di lavoro personale denominata Area di lavoro personale in cui può lavorare con il proprio contenuto. Anche se solo i proprietari delle aree di lavoro personali hanno accesso alle aree di lavoro personali, gli amministratori di Fabric possono usare un set di funzionalità per aiutarli a gestire queste aree di lavoro. Con queste funzionalità, gli amministratori di Fabric possono:
- Ottenere l'accesso al contenuto dell'area di lavoro personale di qualsiasi utente
- Designare una capacità predefinita per tutte le aree di lavoro esistenti e nuove
- Impedire agli utenti di spostare i miei spazi di lavoro in una capacità diversa che potrebbe risiedere in aree non conformi
- Ripristinare le aree di lavoro personali eliminate come aree di lavoro per le app
Queste funzionalità sono descritte nelle sezioni seguenti.
Ottenere l'accesso all'area di lavoro personale di qualsiasi utente
Per ottenere l'accesso a una determinata area di lavoro personale
- Nel portale di amministrazione dell'infrastruttura aprire la pagina Aree di lavoro e trovare l'area di lavoro personale a cui si vuole accedere.
- Selezionare l'area di lavoro e quindi scegliere Ottieni accesso dalla barra multifunzione oppure selezionare Altre opzioni (...) e scegliere Ottieni accesso.
Annotazioni
Dopo aver ottenuto l'accesso, la barra multifunzione e il menu Altre opzioni (...) visualizza Rimuovi accesso per la stessa area di lavoro Personale. Se non si rimuove l'accesso selezionando una di queste opzioni, l'accesso verrà automaticamente revocato per l'amministratore dopo 24 ore. L'accesso del proprietario dell'area di lavoro rimane intatto.
Dopo aver ottenuto l'accesso, l'area di lavoro personale viene visualizzata nell'elenco delle aree di lavoro accessibili dal riquadro di spostamento. L'icona indica che si tratta di un'area di lavoro personale.
Quando si passa all'interno dell'area di lavoro Personale, è possibile eseguire qualsiasi azione come se fosse la propria area di lavoro personale. È possibile visualizzare e apportare modifiche al contenuto, inclusa la condivisione o l'annullamento della condivisione. Ma non è possibile concedere ad altri utenti l'accesso all'area di lavoro Personale.
Designare una capacità predefinita per le aree di lavoro personali
Un amministratore del sistema Fabric o un amministratore della capacità può designare una capacità come capacità di default per le aree di lavoro personali. Per configurare una capacità predefinita per Le aree di lavoro personali, passare alla sezione dei dettagli nelle impostazioni di capacità.
Per informazioni dettagliate, vedere Designare una capacità predefinita per le aree di lavoro personali
Impedire ai proprietari delle aree di lavoro personali di riassegnare le proprie aree di lavoro personali a una capacità diversa.
Gli amministratori di Fabric possono designare una capacità predefinita per i miei spazi di lavoro. Tuttavia, anche se un'area di lavoro personale è assegnata alla capacità Premium, il proprietario dell'area di lavoro può comunque tornare alla modalità licenza Pro. Lo spostamento di un'area di lavoro dalla modalità licenza Premium alla modalità licenza Pro potrebbe causare la mancata conformità del contenuto contenuto nell'area di lavoro in relazione ai requisiti di residenza dei dati, perché potrebbe passare a un'area diversa. Per evitare questa situazione, l'amministratore dell'infrastruttura può impedire ai proprietari dell'area di lavoro di spostare l'area di lavoro personale in una modalità di licenza diversa attivando l'impostazione Impedisci agli utenti di riassegnare aree di lavoro personali (Area di lavoro personale). Per informazioni dettagliate, vedere Impostazioni dell'area di lavoro .
Ripristinare un'area di lavoro personale eliminata come area di lavoro per le app
Quando gli utenti vengono eliminati da Active Directory dell'azienda, le aree di lavoro personali vengono visualizzate come Eliminate nella colonna Stato della pagina Aree di lavoro nel portale di amministrazione. Gli amministratori dell'infrastruttura possono ripristinare le aree di lavoro personali eliminate come aree di lavoro per le app in cui altri utenti possono collaborare.
Durante questo processo di ripristino, l'amministratore di Fabric deve assegnare almeno un amministratore dell'area di lavoro per le app e assegnare un nome alla nuova area di lavoro. Dopo il ripristino dell'area di lavoro, verrà visualizzato come Area di lavoro nella colonna Tipo della pagina Aree di lavoro nel portale di amministrazione.
Per ripristinare un'area di lavoro personale eliminata come area di lavoro per le app
- Nel portale di amministrazione dell'infrastruttura aprire la pagina Aree di lavoro e trovare l'area di lavoro personale eliminata da ripristinare.
- Selezionare l'area di lavoro e quindi scegliere Ripristina dalla barra multifunzione oppure selezionare Altre opzioni (...) e scegliere Ripristina.
- Nel pannello Ripristina aree di lavoro visualizzato assegnare un nuovo nome all'area di lavoro e assegnare almeno un utente al ruolo Amministratore nell'area di lavoro.
- Al termine, selezionare Ripristina.
Dopo aver ripristinato l'area di lavoro eliminata come area di lavoro per le app, è come qualsiasi altra area di lavoro per le app.
Spostamento di dati
Le aree di lavoro e i dati che contengono risiedono nelle capacità. Gli amministratori dell'area di lavoro possono spostare i dati contenuti in un'area di lavoro riassegnando l'area di lavoro a una capacità diversa. La capacità può trovarsi nella stessa area o in un'area diversa.
Per informazioni dettagliate, vedere Restrizioni di riassegnazione della capacità e problemi comuni.